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代理公司需要各种专业人员，以确保顺利开展业务并为客户提供优质服务。以下是一些关键职位和职责：1. 业务发展经理：负责开发新客户，维护现有客户关系，以及协调跨部门合作。他们需要具备良好的沟通技巧、业务开发和团队合作能力。2. 客户服务代表：与客户沟通并处理订单、退款、退货等问题。他们需要耐心、友好、善于解决问题，并具备良好的沟通技巧和时间管理能力。3. 会计人员：负责财务管理、报税、编制预算和确保资金安全。他们需要具备会计和金融知识，熟悉财务软件，并保持高度警惕性。4. 市场推广人员：负责制定和执行市场推广计划，通过各种渠道宣传品牌和产品。他们需要了解市场趋势、广告策略和社交媒体，并具备良好的写作和沟通能力。5. 技术支持人员：负责维护公司技术系统，解决客户的技术问题，并提供技术支持。他们需要具备相关技术知识和技能，能够快速诊断问题并找到解决方案。代理公司还需要建立良好的企业文化，培训员工并提供职业发展机会，以确保员工和公司的长期成功。同时，代理公司应该注重客户体验，不断改进服务，以满足客户的需求和提高客户满意度。
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